Tus derechos en las prácticas de FP: lo que debes saber

Hacer prácticas no significa que valga todo. Durante la FCT tienes derechos, y conocerlos te protege. Esto es lo esencial.

¿Las prácticas de FP se cobran?

La FCT (las prácticas para terminar el ciclo) normalmente no son remuneradas, porque forman parte de tu formación, no es un contrato. Algunas empresas dan una ayuda voluntaria al transporte o comida, pero no están obligadas.

Cosa distinta es un contrato de prácticas (o contrato formativo en alternancia) una vez titulado: ese sí es un trabajo y se cobra, con su nómina y su alta en la Seguridad Social.

¿Cotizo a la Seguridad Social en la FCT?

Desde 2024, las prácticas formativas (incluida la FCT) se dan de alta en la Seguridad Social. La gestión la hace el centro o la empresa; tú no tienes que pagar nada. Es un avance importante porque empieza a contar para tu vida laboral.

¿Cuántas horas puedo hacer?

Tu horario de prácticas debe ser similar al de la jornada de la empresa, pero adaptado a tu formación. No deberían:

• Hacerte trabajar más horas de las acordadas en el convenio.
• Ponerte en turnos abusivos o de noche sin justificación.
• Usarte para cubrir un puesto que debería ocupar un trabajador contratado.

Recuerda: vas a aprender, no a ser mano de obra gratis.

¿Quién me supervisa?

Tienes dos tutores:

• El tutor de la empresa, que te guía en el día a día.
• El tutor del instituto, que hace seguimiento y evalúa.

Si algo no va bien, tu tutor del instituto es tu primer punto de apoyo. Habla con él sin miedo.

¿Y si me tratan mal o no aprendo nada?

No te calles. Habla primero con tu tutor del centro y explícale la situación. La FCT se puede cambiar de empresa si hay un problema serio (malos tratos, tareas que no tienen nada que ver con tu ciclo, incumplimientos). Estás en tu derecho.

Señales de que algo no va bien

• Te dedican solo a tareas sin valor formativo (limpiar, recados, fotocopias todo el día).
• Te piden que vayas más horas de las pactadas "porque sí".
• Te insinúan que si no haces de más, suspendes.

Ante cualquiera de estas, avisa a tu instituto.

En resumen

• La FCT no se cobra, pero sí cotiza a la Seguridad Social.
• Vas a aprender, no a cubrir un puesto.
• Tienes dos tutores: apóyate en el del instituto.
• Si hay un problema serio, se puede cambiar de empresa.

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